2021 Konferenca Vjetore e Shpërndarjes së Punës për Industrinë dhe Tregtinë e Shangait

Konferenca Vjetore e Shpërndarjes së Punës për Industrinë dhe Tregtinë e Shangait 2021 u mbajt në Wuxi nga 12 deri më 14 mars.23 persona nga Menaxheri i Përgjithshëm i Grupit Sun, Drejtori i Përgjithshëm i Industrisë dhe Tregtisë së Shangait Cai dhe Bai, menaxherë dhe mbikëqyrës të ndryshëm departamentesh dhe më lart morën pjesë në takim.Rendi i ditës i këtij takimi përfshin takime para-konferencash, raporte dhe komente të punës dhe nënshkrimin e qëllimeve vjetore të punës.Përmbajtja e përgjithshme e takimit ishte e detajuar dhe atmosfera e diskutimit ishte e mirë, e cila në thelb përmbushi pritshmëritë e takimit.

Parakonferenca do të ndahet në dy nivele për të diskutuar "si të kultivohet dhe përmirësohet perspektiva e shërbimit të industrisë", "kontrolli i kostos dhe mekanizmi i menaxhimit të kontrollit të rrezikut" dhe "bashkëpunimi i përpunimit të varieteteve të marketingut" për të sqaruar idetë për përparimin aktual të punës së mëvonshme. .Dhe arritën masa specifike dhe arritën përfitime të caktuara në konferencë.

Në raportin e punës dhe nënshkrimin e synimeve vjetore, folësit e prerë temën dhe kanë përmbajtje thelbësore, duke reflektuar qëndrimin pragmatik të punës dhe vendosmërinë e orientuar drejt rezultatit të secilit.

Së fundi, Z. Sun parashtroi gjashtë kërkesa pune, dy kujtime dhe pritshmëri për sa i përket funksionimit dhe menaxhimit.

Gjashtë kërkesa për punë:

1. Zgjidhja e problemit të mospërputhjes së burimeve dhe shërbimeve terminale;

2. Për të zgjidhur problemin e mospërputhjes së përpunimit, integrimi i industrisë dhe tregtisë është një temë e përjetshme;

3. Krijimi i një sistemi të kontrollit të rrezikut;

4. Përmirësimi i produktivitetit të njësisë;

5. Çështja e forcimit të ngritjes së kapaciteteve funksionale;

6. Forconi ndërtimin e ekipit dhe formoni një kulturë të qartë ekipore.

Dy kujtime:

1. Zhvillimi i sistemit të bilancit;

2. Arritja e një konsensusi për punën e menaxhimit.

Dy pritje:

1. Ekipi duhet të ketë atmosferën dhe aftësinë për të zgjidhur problemet;

2. Ekipi duhet të ketë një mentalitet sipërmarrës.

Të gjithë pjesëmarrësit shprehën besimin se do të përfundojë.

Gjatë takimit, të gjithë morën pjesë në një ecje prej 10 kilometrash, qeshën dhe qeshën gjatë gjithë rrugës dhe ngushtuan distancën mes njëri-tjetrit.Në të njëjtën kohë, ata mund të kishin kuptuar se vetëm këmbëngulja mund të shohë peizazhe të ndryshme.

2021 është një vit reformash dhe rindërtimi të industrisë dhe tregtisë së Shangait për të hedhur një themel të fortë.Nëpërmjet takimit besimi i të gjithëve do të jetë më i fortë, drejtimi do të jetë më i qartë, rruga më e qartë dhe entuziazmi më i lartë.Besojmë se përderisa të punojmë së bashku drejt të njëjtit qëllim, do të arrijmë t'i arrijmë qëllimet vjetore të punës me cilësi dhe sasi.

Ne kemi të njëjtin synim, zbatim dhe unitet!